在创意实习一周，我学习到了另一种形态的知识，感受了市场真实的状况，认识到了自身许多的不足，开始了对很多事物重新的定位、思考。 

在一切开始之前，我要真诚地感谢董老师能给予我这次实习的机会，让我能进入到创意来，更加感谢董老师给予我悉心的教导，发现我的问题，能立即指出，并且给予我改正的方案。我还记得她能在百忙之中花费一个多小时只为给我修改案例，从文章思路到字句修辞，一遍遍完善。董老师在平时的工作中经常提出问题让我思考，这让本来思维不是很强的我有了刻意的训练；董老师平日里专业的职业素养，深邃的思想境界，犀利的一语中的，坦诚地待人方式，从各个角度给我以教育和标榜。正是董老师对我的严格要求我才有可能快速地成长起来，我真的无法去估量这是一笔多么宝贵的财富。 

在创意，每天都有来自各个行业的高层管理者过来面试，倾听他们丰富的经历，遇到的问题，和董老师对其准确的判断，针对性的建议和规划。现在，高端人才市场显示着非常强烈的供不应求状态，这与如今大学生就业难形成鲜明对比，造成此矛盾的原因是：大学生与人才之间，有着很大的差距。通过为企业寻找人才，我也了解到市场对人才要求，这让我对自身培养的方向和方式上，有了重新的定位、思考。结合专业、实践、兴趣明确自己定位，找准未来方向，最大限度发挥出自己的能量。这样才能以最少的时间，最短的距离，最快的方式接近目标，接近成功。 

在实际的工作中，我把每个面试都写成案例，在实战中发现我的文笔并不如想象的那样流畅，与工作所要求的标准也有很大差距。案例要求语言简洁，逻辑性强，注入观点和思考，而不仅仅是记录流程。它和口语表达一样，能看出一个人的思维敏捷度，思路清晰度，思想深度，我还应多为自己充电，从个人内涵到专业素养都多加修炼。 

我还有一个以前隐约意识到但没有足够重视的缺点那就是做事随意性很大，不够严谨缜密，没有完整思考整件事、整句话的合理逻辑，就直接做出来，说出来。之后，可能伤害了他人而不自知，更甚者，若是此事件联系到公司利益的话，那么这样的恶性后果代价是巨大的。所以，我要更注意训练思考事情的周密性，更加认真地对待每一件事。 

海尔企业有训“日事日毕，日清日高”，意思是：每天的工作每天完成，每天工作工作质量都要有所提高。对于不能当日完成任务的情况一定要摒弃，做一名“日清日高”的员工。与此同时，单位时间效率也应提高，不把工作带回家。 

下面订立第二周工作目标： 

1、 当天任务当天完成。 

2、 锤炼案例的书写，提高一个层次。 

3、 做事前先想十秒钟 

4、 晚上阅读专业相关书籍，结合实际强化对知识的理解。 

2009-9-6创意公司大连理工人力资源专业实习生 高雪飞